12月26日-28日，華潤廣東醫(yī)藥（華南區(qū)域）核心人才賦能項目開班儀式和第一期集訓在華潤學習與創(chuàng)新中心小徑灣校區(qū)成功舉辦。華潤廣東醫(yī)藥（華南區(qū)域）總經(jīng)理霍佩瓊，黨委書記、副總經(jīng)理張晶，黨委委員、副總經(jīng)理李冰，副總經(jīng)理馮偉嶺以及第一期參訓學員近80人參加。

        項目介紹
        華潤廣東醫(yī)藥（華南區(qū)域）核心人才賦能項目是深入實施人才發(fā)展戰(zhàn)略，加快建設(shè)高水平人才隊伍的重要舉措。華潤廣東醫(yī)藥（華南區(qū)域）堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，踐行國有企業(yè)領(lǐng)導干部“二十字”標準，聚焦華潤醫(yī)藥商業(yè)經(jīng)理人能力素質(zhì)模型，通過系統(tǒng)的賦能培訓和實戰(zhàn)鍛煉，提升區(qū)域直管干部的戰(zhàn)略思維、領(lǐng)導能力、業(yè)務(wù)水平，打造一支與區(qū)域戰(zhàn)略發(fā)展要求相匹配的高素質(zhì)管理人才隊伍。

        01開班儀式
        李冰作為執(zhí)行班主任，詳細介紹了華南區(qū)域人才發(fā)展體系的“321+N”模式，并對此次核心人才賦能項目的目標和實施計劃進行了全面闡述。他表示，當前醫(yī)藥流通行業(yè)競爭激烈，要充分調(diào)動人才第一資源，有效發(fā)揮人才驅(qū)動創(chuàng)新作用，提高企業(yè)核心競爭力。
        張晶在開班寄語中強調(diào)，參訓學員要珍惜培訓學習機會，做到提高站位認真學、聚焦行業(yè)對標學、聯(lián)系實際深入學、轉(zhuǎn)訓賦能帶動學，注重學用結(jié)合、學有所用，樹立和踐行正確的政績觀，為推動高質(zhì)量發(fā)展提能蓄力。
        霍佩瓊指出，人才是業(yè)務(wù)發(fā)展的基石，提升干部隊伍的能力是破解區(qū)域發(fā)展難題的關(guān)鍵。并對本次參訓學員提出學習要求，要深刻認識項目的重要性、提升戰(zhàn)略格局、堅持求真務(wù)實、嚴格遵守紀律，要以飽滿的熱情和積極的態(tài)度對待學習，為華南區(qū)域的健康長遠發(fā)展貢獻自己的智慧和力量。

        02集訓回顧
        開班“第一課”
霍佩瓊為學員們講授本次賦能項目第一課，結(jié)合自身成長地圖與學員分享提升“學習力”“專業(yè)力”“創(chuàng)新力”“戰(zhàn)略力”的重要性，鼓勵廣大學員要敢于跳出“熟悉區(qū)”，習慣自我驅(qū)動，勇于攀登進取，與企業(yè)同成長共進步。
        黨性教育
        張晶以“涵養(yǎng)錘煉黨性，發(fā)揮頭雁作用”為題，從辨清宏觀國際經(jīng)濟政治形勢、主動學習黨史涵養(yǎng)黨性、在改革發(fā)展中積極作為三個方面作專題黨性教育，勉勵全體學員堅定歷史自信，汲取奮進力量，強化責任擔當。
        專家分享
        本期集訓邀請行業(yè)專家、外部專家就談判藥品政策落地以及塑造領(lǐng)導力方面進行深入解讀，有助于參訓學員系統(tǒng)了解政策出臺背景以及實施現(xiàn)狀，提升工作委派、激勵和績效管理等團隊管理能力，內(nèi)外雙向發(fā)力精進業(yè)務(wù)與管理。

        03課題開題回顧
        在課題實戰(zhàn)環(huán)節(jié)，實戰(zhàn)課題聚焦區(qū)域發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)、管理痛點，各課題小組依據(jù)匹配的課題方向通過行動學習充分研討交流，明確具體課題及預計產(chǎn)出，鋪排落實現(xiàn)場調(diào)研、設(shè)計方案、應(yīng)用實踐、成果交流等工作。

        馮偉嶺為本次賦能項目作關(guān)閉講話，強調(diào)本次學習培訓安排緊湊、課程實踐性很強，信息量豐富，希望參訓學員認真復盤總結(jié)，推動學習與具體工作實踐的深度融合，持續(xù)深化賦能項目成果，以嶄新姿態(tài)迎接新挑戰(zhàn)。

        展望未來，華潤廣東醫(yī)藥（華南區(qū)域）將持續(xù)